Ä3 zu A12: Bindung der Ausbildungsvergütung an den Mindestlohn

Anhebung der Mindestausbildungsvergütung auf 50% des jeweils geltenden
MindestlohnsBranchen-Tariflohns ab 01.01.2024. Ist kein Branchen-Tarif vorhanden oder fällt die Ausbildungsvergütung unter 50% des Medianeinkommens, ist dieses als Untergrenze zur Mindestausbildungsvergütung zu setzen.

Schrittweise Abschaffung der Ausnahmeregelungen des §17 III und IV BBiG
und Ausweitung der Mindestausbildungsvergütung auf bisher noch nicht
erfasste Branchen